EL DR. GERARDO GONZÁLEZ DISERTÓ SOBRE CAUSAS MEDIABLES EN EL FUERO LABORAL

La charla se llevó a cabo el viernes 13 de mayo, en el marco de las Jornadas de Capacitación para Mediadores en Villa Mercedes.

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En el marco de las Jornadas de Capacitación para Mediadores en Villa Mercedes, el pasado 13 de mayo, el Dr. Gerardo González -Juez del Juzgado Laboral Nº 2 de la Segunda Circunscripción Judicial-, brindó una charla sobre “Qué es lo mediable en el Fuero Laboral”.

El magistrado se refirió a los “acuerdos transaccionales”, considerando qué es lo que se puede mediar en el Fuero Laboral, ya que tiene como límite la irrenunciabilidad establecida en el Artículo 12 de la Ley de Contrato de Trabajo. “También los convenios colectivos y las ventajas obtenidas en el contrato individual de trabajo son irrenunciables para el trabajador”, explicó el Dr. González. A su vez, durante el encuentro se analizaron casos concretos en los cuales se podía mediar, sin afectar el orden público  laboral.

Finalizada la charla, el Juez Laboral expresó que “el taller fue interesante, porque al analizar caso por caso, se generó una retroalimentación con los mediadores, que llevó a determinar cuáles son los casos en los que se puede tener una homologación del acuerdo”.

                                                                       Redacción: G. Campana

Corrección: J.N. Sanchez

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