En horas de la tarde de este viernes, la Dirección de Recursos Humanos dio continuidad a las etapas de evaluación previstas para postulantes a cargos de Prosecretarios en el concurso de ascenso del escalafón administrativo.
En esta oportunidad, los y las agentes que resultaron aprobados/as en el examen oral en el día de la fecha, se sometieron a la evaluación psicolaboral, que se desarrolló en el Salón Blanco del Palacio de Justicia.
Esta instancia es de carácter excluyente y tiene como objetivo determinar el perfil laboral y nivel de aptitud del/la agente para desempeñar el cargo al que postulan, considerando aquellas competencias específicas inherentes al cargo tales como: confiabilidad e integridad, capacidad de liderazgo, habilidades comunicacionales, adaptabilidad al cambio, capacidad de planificación y organización, proactividad y autonomía.
Las evaluaciones se retomarán el día miércoles 22 de febrero, donde tendrán lugar la evaluación oral y psicolaboral del segundo grupo de postulantes, de acuerdo al cronograma previsto.