La Dirección de Recursos Humanos convoca a Concurso Cerrado de antecedentes y oposición para cubrir un cargo de Prosecretario del escalafón profesional para desempeñarse como Responsable de la Unidad Permanente de Información y Orientación al Público del Poder Judicial, con asiento en la ciudad de San Luis.
PERIODO DE INSCRIPCIÓN
Será desde el 26 al 30 de mayo de 2025, inclusive.
REQUISITOS
Para la admisión del presente concurso, los postulantes deberán adjuntar la documentación y cumplir con los requisitos que se especifican a continuación:
– Enviar una nota a la casilla institucional inscripcionesconcursosrh@justiciasanluis.gov.ar, desde una casilla de correo electrónico de dominio @justiciasanluis.gov.ar, dirigida al Sr. Presidente del Superior Tribunal de Justicia, Dr. Jorge Alberto Levingston, donde deberá informar datos personales (entre ellos domicilio real y número telefónico de contacto) y manifestar su intención de participar en esta convocatoria, por lo que deberá adjuntar en el mismo acto la documentación digitalizada que se exige para acreditar el cumplimiento de los requisitos solicitados.
– Contar con título de abogado/a, con 3 años computados desde su expedición, lo que se deberá acreditar con copia del título debidamente legalizado, cuando correspondiere, y estar matriculado al formular la inscripción en el concurso respectivo, lo que deberá acreditar con certificación expedida, con posterioridad al 1 de febrero de 2025, por algún Colegio de Abogados y Procuradores de la Provincia de San Luis.
– Contar con no menos de 5 años de desempeño efectivo como personal del Poder Judicial de la provincia de San Luis, computados a la fecha de cierre del periodo de inscripción; lo que será constatado por Dirección de Recursos Humanos según registros y constancias del legajo personal.
– No poseer sanción disciplinaria firme -previstas en el artículo 23 de la Ley Nº IV-0086-2021-, durante el periodo de 2 años previos a la admisión, a cuyos efectos la Dirección de Recursos Humanos lo constatará en el Registro de Sanciones que tramita ante tal Dirección.
– No estar inscriptos en el Registro de Deudores Alimentarios Morosos, a cuyos efectos la Dirección de Recursos Humanos requerirá informe al referido Registro.
Cabe mencionar que los antecedentes que se pretendan hacer valer para la etapa de evaluación de antecedentes y que no obren en sus legajos, deberán adjuntarse en la inscripción.
Para conocer más detalles sobre las etapas de oposición, evaluación de antecedentes, disposiciones generales, se puede consultar el texto completo del acuerdo AQUÍ.